貴州省藥品配送有限責(zé)任公司為貴州省醫(yī)療物資控股(集團(tuán))有限公司的控股子公司,成立于2020年9月7日,是省屬國(guó)有企業(yè)中唯一一家具備現(xiàn)代倉(cāng)儲(chǔ)配送能力的醫(yī)藥流通企業(yè),主要經(jīng)營(yíng)藥品、醫(yī)療器械、日化用品、保健品等萬(wàn)余個(gè)品種規(guī)格。公司以全力滿足貴州人民追求美好生活的用藥需求為己任,強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,為公司的快速發(fā)展打牢基礎(chǔ)。公司的信息化系統(tǒng)覆蓋采購(gòu)進(jìn)貨、物流配送、質(zhì)量管理、銷售業(yè)務(wù)到客戶服務(wù)等諸多方面,實(shí)現(xiàn)了經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)的無(wú)縫對(duì)接和業(yè)務(wù)流程的便捷高效。

　　公司坐落于貴州雙龍航空港經(jīng)濟(jì)區(qū)空港醫(yī)藥物流園內(nèi),物流中心建筑面積60000平方米，投資3.5億元，是西南地區(qū)目前單體規(guī)模較大、技術(shù)較先進(jìn)的現(xiàn)代化醫(yī)藥物流中心，在國(guó)內(nèi)同行業(yè)中位居第一陣營(yíng)。醫(yī)藥物流中心的建成并投入使用,使我省醫(yī)藥流通行業(yè)真正實(shí)現(xiàn)了由傳統(tǒng)倉(cāng)儲(chǔ)模式向智慧物流轉(zhuǎn)變的歷史性跨越。根據(jù)公司發(fā)展需要，本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘相關(guān)崗位工作人員共計(jì)1名，有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下。

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持黨管人才;德才兼?zhèn)�、以德為先，五湖四海、任人唯賢;堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘基本條件

　　(一)堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的方針政策，嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。

　　(二)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件，能夠履行企業(yè)員工的義務(wù)，遵守紀(jì)律，品行端正。

　　(三)具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)的職業(yè)資格，年齡在35周歲以下(特殊專業(yè)和高級(jí)管理崗位人才據(jù)實(shí)確定)，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　(四)法律法規(guī)對(duì)特殊崗位另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

　　(五)有下列情形之一的，不得參加應(yīng)聘：

　　1.違反政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的;

　　2.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

　　3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　4.受處分期間或未滿影響期限的;

　　5.在國(guó)家和法定機(jī)構(gòu)組織的各級(jí)各類招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊行為的;

　　6.法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

　　三、招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組由公司主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)，總經(jīng)理為副組長(zhǎng)，公司其余領(lǐng)導(dǎo)為成員，負(fù)責(zé)面試考核評(píng)定、審核，黨群部負(fù)責(zé)招聘工作的組織和實(shí)施。

　　四、招聘崗位人數(shù)及要求

　　五、招聘形式

　　通過(guò)面向社會(huì)采取公開(kāi)招聘進(jìn)行招錄。

　　六、招聘程序

　　招聘按照如下程序進(jìn)行：

　　招聘信息發(fā)布→報(bào)名→資格審查→面試→體檢及組織考察→擬聘人員確定→簽訂勞動(dòng)合同，辦理入職手續(xù)。

　　(一)報(bào)名時(shí)間

　　招聘報(bào)名時(shí)間為招聘公告發(fā)布之日起一個(gè)星期止。(根據(jù)實(shí)際情況確定，節(jié)假日可接受報(bào)名)

　　(二)報(bào)名方式

　　報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式(不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)，報(bào)名時(shí)間為招聘公告發(fā)布之日起一個(gè)星期止。

　　報(bào)名時(shí)需提供以下材料：

　�、儋F州省藥品配送有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開(kāi)選聘報(bào)名表;

　　②本人有效居民身份證電子掃描件;

　�、郾救水厴I(yè)證、學(xué)位證及職業(yè)資格證書電子掃描件(留學(xué)回國(guó)人員還需持教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等證書掃描件);

　　④近期1寸白底彩色正面免冠照片;

　　由應(yīng)聘者將上述報(bào)名材料掃描后，將文件壓縮包發(fā)至省藥品配送公司黨群部，郵箱賬號(hào)：yppshr@163.com(郵件命名格式為“姓名+應(yīng)聘崗位+貴考易”)

　　聯(lián)系人：薛雅丹聯(lián)系電話：18285016191

　　注：資料不全或填寫不完整的不予考慮，視為放棄選聘資格;通過(guò)其他渠道投遞、郵箱投遞不成功、超過(guò)報(bào)名時(shí)間投遞視為報(bào)名無(wú)效。

　　(三)資格審查

　　應(yīng)聘者報(bào)名后，按照所招聘崗位的要求，對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行審查，符合條件的，列入招聘考核對(duì)象。各崗位符合條件的報(bào)名人數(shù)與公開(kāi)選聘職數(shù)比例應(yīng)不低于3:1，達(dá)不到規(guī)定比例的，暫不開(kāi)展后續(xù)公開(kāi)選聘工作。

　　(四)組織面試

　　資格審查通過(guò)后，確定面試人員名單，通知通過(guò)審查應(yīng)聘者進(jìn)行面試，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。采取競(jìng)聘演說(shuō)及專業(yè)技術(shù)問(wèn)答面試的方式進(jìn)行。

　　面試：主要對(duì)應(yīng)聘者的儀容儀表、個(gè)人修養(yǎng)、邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、心理素質(zhì)、崗位匹配度等方面進(jìn)行考察，時(shí)間15分鐘/人，共設(shè)3個(gè)問(wèn)題，應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)逐一作答，面試考官現(xiàn)場(chǎng)打分，去掉一個(gè)最低分和一個(gè)最高分后所得平均分即為面試得分。根據(jù)面試成績(jī)擇優(yōu)列為招聘初步人選。

　　(五)成績(jī)公示

　　最終綜合成績(jī)?cè)谄髽I(yè)公示欄等一定范圍內(nèi)公示。

　　(六)體檢及組織考察

　　根據(jù)最終面試成績(jī)，由高到低按照不低于1：1的比例確定擬錄用人選，擬錄用者需在三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行入職體檢并提交體檢報(bào)告，體檢費(fèi)用由擬錄用者自行承擔(dān)。

　　體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象，考察對(duì)象于一周內(nèi)提交下列材料：公司將對(duì)擬錄用人員的人事檔案、個(gè)人信息進(jìn)行審查核實(shí)，包括但不限于：身份真實(shí)性、學(xué)歷真實(shí)性、職稱或職(執(zhí))業(yè)資格證書真實(shí)性、以往工作經(jīng)歷真實(shí)性、廉潔自律情況及有無(wú)犯罪記錄等�？疾觳缓细竦�，取消聘用資格，可按綜合成績(jī)排名依次遞補(bǔ)，按規(guī)定開(kāi)展考察工作。

　　經(jīng)組織考察不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，并根據(jù)最終成績(jī)排名情況依次遞補(bǔ)。

　　(七)擬聘人員確定

　　錄用。經(jīng)綜合測(cè)試、考察，公司研究決定后，由藥品配送公司黨群工作部向應(yīng)聘者發(fā)出錄用通知書。

　　公示。對(duì)擬聘用人員在醫(yī)控集團(tuán)對(duì)外公布平臺(tái)上公示5個(gè)工作日，如遇節(jié)假日公示時(shí)間順延。

　　(八)入職

　　公示期滿無(wú)異議或反映的問(wèn)題不影響聘用的，由藥品配送公司黨群工作部辦理聘用手續(xù)，與擬聘人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期不超過(guò)六個(gè)月。試用期滿后經(jīng)考核合格后正式聘用，試用期考核不合格解除勞動(dòng)合同關(guān)系。

　　待遇及管理，按照《貴州省藥品配送有限責(zé)任公司員工薪酬管理制度(修訂版)》相關(guān)規(guī)定，根據(jù)擬聘用人員學(xué)歷、工作經(jīng)歷等情況據(jù)實(shí)確定職務(wù)等級(jí)。

　　九、其他

　　(一)在選聘過(guò)程中，將通過(guò)郵件、短信或電話通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員及相關(guān)安排，應(yīng)聘人員應(yīng)保持通訊暢通，及時(shí)查收相關(guān)信息。未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的人員不再另行通知。

　　(二)應(yīng)聘人員和公開(kāi)選聘工作人員務(wù)必嚴(yán)格遵守選人用人相關(guān)制度，選聘工作全程接受貴州省醫(yī)療物資控股(集團(tuán))有限公司紀(jì)委監(jiān)督。

　　(三)招聘工作由藥品配送公司黨群工作部負(fù)責(zé)解釋，其他未盡事宜由藥品配送公司招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

　　十、報(bào)名、考試時(shí)間。

　　報(bào)名截止時(shí)間為2024年3月19日。

　　具體筆試、面試時(shí)間另行通知。

　　七、聯(lián)系方式

　　公司地址：貴州省貴陽(yáng)市南明區(qū)雙龍航空港貴龍大道空港醫(yī)藥物流園6號(hào)樓三樓300室

　　聯(lián)系人：薛雅丹

　　聯(lián)系電話：18285016191

　　郵箱地址：yppshr@163.com

　　附件：貴州省藥品配送有限責(zé)任公司應(yīng)聘登記表.doc (50.50 KB)

　　貴州省藥品配送有限責(zé)任公司

　　2024年3月11日